社長・役員
略歴
1988年１月 大阪梅田運送株式会社 入社
1989年２月 株式会社需光 入社
1989年５月 大興運輸株式会社 入社
1990年４月 北潟運送株式会社 入社
1991年４月 ダイケン株式会社（現：株式会社エイブル）入社
1991年10月 株式会社ビコーデータシステム入社
1994年４月 株式会社ビコーデータシステム
常務取締役 就任
1998年８月 株式会社ビコーデータシステム退任
1998年９月 ピーアンドエフ 個人創業
1999年７月 有限会社ピーアンドエフ設立代表取締役社長就任
2001年９月 有限会社ピーアンドエフを株式会社ピーアンドエフに組織変更
2008年９月 株式会社ピーエフ・ホーム設立代表取締役社長就任(2010年８月解散)
2012年８月 株式会社エグゼクティブスタイル
設立代表取締役社長就任(2015年３月解散)
2013年３月 株式会社ピーアンドエフ・クリエイツ設立代表取締役社長就任(2015年３月解散)
2014年２月 株式会社ジンジブ(旧事業子会社)取締役就任
2015年３月 株式会社人と未来グループ(現：株式会社ジンジブ)設立代表取締役社長就任（現任）
2016年７月 株式会社Prigde取締役就任（2016年10月辞任）
2018年９月 株式会社ピーアンドエフ代表取締役社長辞任
2019年１月 株式会社ジンジブ(旧事業子会社)
代表取締役社長就任
2019年５月 株式会社ピーアンドエフ代表取締役社長就任
2019年６月 株式会社社長室代表取締役社長就任
2020年１月 株式会社人と未来グループ（現株式会社ジンジブ）が、株式会社ピーアンドエフ及び株式会社ジンジブ（旧事業子会社）、株式会社社長室を吸収合併し、社名を株式会社ジンジブに変更、現在に至る
所有者
（５）【所有者別状況】
|
|
|
|
|
|
|
|
2024年３月31日現在 |
||
|
区分 |
株式の状況（１単元の株式数100株） |
単元未満株式の状況 （株） |
|||||||
|
政府及び地方公共団体 |
金融機関 |
金融商品取引業者 |
その他の法人 |
外国法人等 |
個人その他 |
計 |
|||
|
個人以外 |
個人 |
||||||||
|
株主数（人） |
0 |
3 |
19 |
20 |
15 |
0 |
989 |
1,046 |
－ |
|
所有株式数 （単元） |
0 |
74 |
1,348 |
81 |
830 |
0 |
11,628 |
13,961 |
400 |
|
所有株式数の割合（％） |
0.00 |
0.52 |
9.66 |
0.58 |
5.95 |
0.00 |
83.29 |
100.00 |
－ |
役員
（２）【役員の状況】
① 役員一覧
男性10名 女性1名 （役員のうち女性の比率9.1％）
|
役職名 |
氏名 |
生年月日 |
略歴 |
任期 |
所有株式数 （株） |
|
代表取締役社長 |
佐々木 満秀 |
1968年３月22日生 |
1988年１月 大阪梅田運送株式会社 入社 1989年２月 株式会社需光 入社 1989年５月 大興運輸株式会社 入社 1990年４月 北潟運送株式会社 入社 1991年４月 ダイケン株式会社（現：株式会社エイブル）入社 1991年10月 株式会社ビコーデータシステム入社 1994年４月 株式会社ビコーデータシステム 常務取締役 就任 1998年８月 株式会社ビコーデータシステム退任 1998年９月 ピーアンドエフ 個人創業 1999年７月 有限会社ピーアンドエフ設立代表取締役社長就任 2001年９月 有限会社ピーアンドエフを株式会社ピーアンドエフに組織変更 2008年９月 株式会社ピーエフ・ホーム設立代表取締役社長就任(2010年８月解散) 2012年８月 株式会社エグゼクティブスタイル 設立代表取締役社長就任(2015年３月解散) 2013年３月 株式会社ピーアンドエフ・クリエイツ設立代表取締役社長就任(2015年３月解散) 2014年２月 株式会社ジンジブ(旧事業子会社)取締役就任 2015年３月 株式会社人と未来グループ(現：株式会社ジンジブ)設立代表取締役社長就任（現任） 2016年７月 株式会社Prigde取締役就任（2016年10月辞任） 2018年９月 株式会社ピーアンドエフ代表取締役社長辞任 2019年１月 株式会社ジンジブ(旧事業子会社) 代表取締役社長就任 2019年５月 株式会社ピーアンドエフ代表取締役社長就任 2019年６月 株式会社社長室代表取締役社長就任 2020年１月 株式会社人と未来グループ（現株式会社ジンジブ）が、株式会社ピーアンドエフ及び株式会社ジンジブ（旧事業子会社）、株式会社社長室を吸収合併し、社名を株式会社ジンジブに変更、現在に至る |
（注）３ |
757,500 |
|
専務取締役 HRコンサルティング部 及び営業推進部管掌 |
森 隆史 |
1983年５月16日生 |
2006年４月 株式会社ピーアンドエフ入社 2012年７月 株式会社ピーアンドエフ取締役就任 2016年７月 株式会社人と未来グループ(現：株式会社ジンジブ）取締役就任 2017年10月 株式会社ジンジブ(旧事業子会社) 取締役就任 2018年９月 株式会社ジンジブ(旧事業子会社) 代表取締役社長就任 2019年１月 株式会社ジンジブ(旧事業子会社) 常務取締役就任 2020年１月 株式会社ジンジブ 常務取締役就任 2023年７月 株式会社ジンジブ 専務取締役就任（現任） |
（注）３ |
1,500 |
|
役職名 |
氏名 |
生年月日 |
略歴 |
任期 |
所有株式数 （株） |
|
常務取締役 経営企画部管掌 |
新田 圭 |
1977年３月30日生 |
2000年４月 株式会社ワッツ入社 2009年12月 エレコム株式会社入社 2010年10月 株式会社ハウスドゥ（現株式会社 And Doホールディングス）入社 2013年４月 株式会社やる気スイッチグループホールディングス入社 2014年３月 株式会社やる気スイッチグループホールディングス取締役就任 2016年７月 株式会社Eストアー入社 2017年９月 株式会社人と未来グループ(現：株式会社ジンジブ)入社 2018年１月 株式会社人と未来グループ(現：株式会社ジンジブ)取締役就任 2018年９月 株式会社ピーアンドエフ取締役就任 2019年４月 株式会社ジンジブ(旧事業子会社) 取締役就任 2019年８月 株式会社人と未来グループ（現：株式会社ジンジブ）、株式会社ピーアンドエフ、株式会社ジンジブ（旧事業子会社）取締役辞任 2020年10月 株式会社ジンジブ 取締役就任 2023年７月 株式会社ジンジブ 常務取締役就任（現任） |
（注）３ |
1,000 |
|
取締役 サービス開発部管掌 |
長谷川 佳紀 |
1985年12月11日生 |
2004年４月 株式会社ニッシンホームテック入社 2008年10月 フロイデ株式会社入社 2017年５月 株式会社人と未来グループ(現：株式会社ジンジブ)入社 2021年４月 株式会社ジンジブ執行役員就任 2022年７月 株式会社ジンジブ取締役就任(現任) |
（注）３ |
1,000 |
|
取締役 マーケティング部管掌 |
森田 司 |
1984年７月11日生 |
2007年４月 株式会社ニッセン入社 2019年３月 株式会社クロッシブ代表取締役就任 2022年４月 株式会社ジンジブ入社 マーケティング部長就任 2022年７月 株式会社ジンジブ取締役就任(現任) |
（注）３ |
3,000 |
|
取締役 キャリア教育開発部 及びカスタマーサポート 部管掌 |
星野 圭美 （戸籍上の氏名：渡邊 圭美） |
1980年８月４日生 |
2003年４月 株式会社ベンチャー・オンライン（現：株式会社ウィルプラウド・ホールディングス株式会社）入社 2014年２月 株式会社ジンジブ(旧事業子会社) 取締役就任 2016年12月 株式会社保険モバイル設立代表取締役就任（2017年６月解散） 2018年６月 株式会社社長室代表取締役就任 2019年７月 株式会社ジンジブ(旧事業子会社) 部長就任 2020年４月 株式会社ジンジブ執行役員就任 2022年９月 株式会社ジンジブ取締役就任(現任) |
（注）３ |
2,000 |
|
役職名 |
氏名 |
生年月日 |
略歴 |
任期 |
所有株式数 （株） |
|
社外取締役 |
池田 良介 （注１） |
1968年12月５日生 |
1992年４月 孝岡会計事務所入所 1995年９月 株式会社エイブル入社 1997年10月 株式会社ビッグエイド入社 2000年２月 株式会社ビッグエイドが株式会社セントメディアと合併、株式会社セントメディア(現：株式会社ウィルオブ・ワーク)代表取締役就任 2006年４月 株式会社ウィルホールディングス(現：株式会社ウィルグループ)代 表取締役社長就任 2011年９月 株式会社池田企画事務所 代表取締役就任(現任) 2014年２月 WILL GROUP Asia Pacific Pte.Ltd. Director 就任 2014年８月 Scientec Consulting Pte.Ltd. Director 就任 2016年２月 Oriental Aviation International Pte.Ltd. Director 就任 2016年６月 株式会社ウィルグループ代表取締役会長就任 2016年６月 一般社団法人21世紀学び研究所 理事就任（現任） 2016年７月 株式会社人と未来グループ（現株式会社ジンジブ）社外取締役就任 （2018年６月辞任） 2017年１月 Ethos Corporation Pty Ltd Director 就任 2018年１月 DFP Recruitment Holdings Pty Ltd Director 就任 2019年６月 一般財団法人PEACE DAY 評議員就任（現任） 2019年８月 株式会社識学社外取締役就任 2019年９月 公益財団法人Well-being for Planet Earth評議員就任（現任） 2020年１月 株式会社グラフィコ社外取締役就任（現任） 2021年３月 株式会社揚羽社外取締役就任 （現任） 2022年６月 株式会社ウィルグループ取締役会長就任(現任) 2022年７月 株式会社ジンジブ社外取締役就任(現任) |
（注）３ |
10,000 |
|
社外取締役 |
杉浦 佳浩 （注１） |
1963年９月29日生 |
1987年４月 三洋証券株式会社入社 1989年11月 株式会社キーエンス入社 1991年７月 住友海上火災保険株式会社（現：三井住友海上火災保険株式会社）入社 2015年７月 代表世話人株式会社 代表取締役就任（現任） 2016年６月 株式会社FCS（現：株式会社シナプスイノベーション）監査役就任 2017年６月 株式会社シナプスイノベーション 社外取締役就任 2018年９月 Animo株式会社 社外取締役就任（現任） 2019年10月 株式会社空色 社外監査役就任 2020年４月 株式会社マルタスインベストメント 社外取締役就任（現任） 2022年６月 株式会社シナプスイノベーション 社外監査役就任（現任） 2024年６月 株式会社ジンジブ社外取締役就任(現任) |
（注）３ |
1,500 |
|
社外常勤監査役 |
大貫 彰 （注２） |
1945年２月21日生 |
1969年４月 株式会社日本興業銀行(現みずほ銀行)入社 1998年６月 マルイ工業株式会社へ出向 取締役経営管理室副室長就任 2000年６月 ロンシール工業株式会社入社 常務取締役就任 2009年６月 ロンシール工業株式会社顧問就任 2011年11月 株式会社共同広告社顧問就任 2013年７月 有限会社ロッキングホース顧問就任 2015年２月 株式会社うちナビ監査役就任 2016年11月 株式会社人と未来グループ(現：株式会社ジンジブ)社外常勤監査役 就任(現任) 2016年11月 株式会社ピーアンドエフ監査役就任 2017年６月 株式会社社長室監査役就任 2017年10月 株式会社ジンジブ(旧事業子会社) 監査役就任 |
（注）４ |
500 |
|
社外監査役 |
堀口 昌孝 （注２） |
1970年７月25日生 |
2000年４月 つばさ法律事務所入所 2005年４月 飯野・八代法律事務所(後に飯野・八代・堀口法律事務所)入所 2015年10月 株式会社数理技研社外監査役就任 2015年10月 株式会社アストロ数理ホールディングス社外監査役就任 2016年10月 株式会社人と未来グループ(現：株式会社ジンジブ)監査役就任（2018年６月辞任） 2018年４月 株式会社リアライブ社外監査役就任 2018年４月 株式会社チョウエイハンズ 社外監査役就任(現任) 2021年１月 堀口法律事務所設立所長就任(現任) 2021年４月 ハンズホールディングス株式会社 社外監査役就任(現任) 2022年７月 株式会社ジンジブ社外監査役就任(現任) |
（注）４ |
－ |
|
社外監査役 |
才木 正之 （注２） |
1971年７月22日生 |
1994年４月 税理士小笠原士郎事務所 （現 御堂筋税理士法人）入所 2013年１月 御堂筋税理士法人代表社員就任 （現任） 株式会社組織デザイン研究所 COO就任 2017年１月 株式会社組織デザイン研究所 CEO就任（現任） 2017年４月 東工エンジニアリング株式会社社外監査役就任（現任） 2018年４月 一般社団法人TAP代表理事就任 （現任） 2020年４月 一般社団法人HI FIVE 理事就任（現任） 2021年２月 一般社団法人１００年承継デザイン理事就任（現任） 2021年３月 株式会社因幡電機製作所社外監査役就任（現任） 2022年１月 株式会社リガーレ社外監査役就任（現任） 2022年７月 株式会社ジンジブ社外監査役就任（現任） |
（注）４ |
－ |
|
計 |
778,000 |
||||
（注）１．取締役 池田 良介、杉浦 佳浩は、社外取締役であります。
２．監査役 大貫 彰、堀口 昌孝、才木 正之は、社外監査役であります。
３．2024年６月27日開催の臨時株主総会終結の時から、選任後１年以内に終了する事業年度のうち最終のものに
関する定時株主総会の終結の時までであります。
４．2023年11月29日開催の臨時株主総会終結の時から、選任後４年以内に終了する事業年度のうち最終のものに
関する定時株主総会の終結の時までであります。
② 社外役員の状況
当社の社外取締役は２名、社外監査役は３名であります。
当社では社外取締役及び社外監査役を選任するための独立性に関する基準又は方針は特段定めておりませんが、その選任に際しましては、経歴や当社との関係を踏まえるとともに、株式会社東京証券取引所の独立性に関する判断基準等を参考にしております。
社外取締役の池田良介は、上場企業経営の豊富な経験・実績・見識を有しており、これまでの経験に基づき、当社取締役会において的確な提言・助言を頂けるものと判断し、社外取締役に選任しております。同氏は他の会社の役員等を兼任されておりますが、当該兼任先と当社との間に、人的関係、資本的関係及び重要な取引関係その他の利害関係はないものと判断しております。以上のことから、独立性を有するものと考えます。
社外取締役の杉浦佳浩は、幅広い業務経験と人脈を持ち、数多くの企業でコンサルティングを行っており、知見と経験を当社の経営全般に活かし、当社取締役会において的確な提言・助言を頂けるものと判断し、社外取締役に選任しております。同氏は他の会社の役員等を兼任されておりますが、当該兼任先と当社との間に、人的関係、資本的関係及び重要な取引関係その他の利害関係はないものと判断しております。以上のことから、独立性を有するものと考えます。
なお、池田良介は、当社株式を10,000株保有しておりますが、この関係以外に、人的関係、資本的関係、又は取引関係その他の利害関係はありません。
また、杉浦佳浩は、当社株式を1,500株保有しておりますが、この関係以外に、人的関係、資本的関係、又は取引関係その他の利害関係はありません。
社外監査役の大貫彰は、金融機関勤務や企業アドバイザリの豊富な経験・実績・見識を有しており、これまでの経験に基づき、当社取締役会において的確な提言・助言を頂けるものと判断し、社外監査役に選任しております。
社外監査役の堀口昌孝は、弁護士としての法務的知見を有し、専門家としての視点から当社取締役会において的確な提言・助言を頂けるものと判断し、社外監査役に選任しております。同氏は他の会社の役員等を兼任されておりますが、当該兼任先と当社との間に、人的関係、資本的関係及び重要な取引関係その他の利害関係はないものと判断しております。以上のことから、独立性を有するものと考えます。
社外監査役の才木正之は、税理士としての会計的知見を有し、専門家としての視点から当社取締役会において的確な提言・助言を頂けるものと判断し、社外監査役に選任しております。同氏は他の会社の役員等を兼任されておりますが、当該兼任先と当社との間に、人的関係、資本的関係及び重要な取引関係その他の利害関係はないものと判断しております。以上のことから、独立性を有するものと考えます。
なお、大貫彰は、当社株式を500株保有しておりますが、この関係以外に、人的関係、資本的関係、又は取引関係その他の利害関係はありません。
また、堀口昌孝氏並びに才木正之氏と当社との間に人的関係、資本的関係又は取引関係及びその他の利害関係はありません。
当社は、社外取締役及び社外監査役の選任にあたり、独立性に関する基準又は方針は設けておりませんが、会社法の社外取締役及び社外監査役の要件を考慮し、コーポレート・ガバナンスの充実・向上に資する者を社外役員に選任しております。
③ 社外取締役又は社外監査役による監督又は監査と内部監査、監査役監査及び会計監査との相互連携並びに内部統制部門との関係
社外取締役及び社外監査役は、取締役会又は監査役会を通じて内部監査担当者及び会計監査人との連携状況や監査結果について報告を受けるとともに、必要に応じて、会計監査人、内部監査担当者及び内部統制部門と相互連携を図り情報交換を行っております。
関係会社
４【関係会社の状況】
該当事項はありません。
沿革
２【沿革】
当社は、1998年９月、広告代理店として代表取締役社長の佐々木満秀が、個人創業したところからスタートしました。設立当初は、フリーペーパー折込広告の事業を行っておりましたが、当時の携帯電話の普及を受けて、携帯業界特化型広告代理店として事業拡大しておりました。2014年２月、中小企業の人材不足の課題解消を目的に、人材紹介事業として株式会社ジンジブ（旧事業子会社）（注）を立ち上げました。そのような中、社会課題の解決につながる事業１つ１つを従業員に任せていく方針で業種の多角化を睨んだ事業子会社展開を鑑み、2015年３月、グループ持株会社（株式会社人と未来グループ）を設立いたしました。2015年８月に現事業である高校生就職支援サービスとして高校生向け求人ナビサービスを開始しております。また、40歳以上の転職を支援することを目的に、2018年６月に人材紹介事業（株式会社社長室）を事業子会社として設立いたしました。
その後、社会課題解決の社会影響の最も大きい「高卒就職支援事業」に集中することが、グループの将来・従業員の将来・モチベーションに資すると判断し、2020年１月に株式会社人と未来グループを吸収合併存続会社、100％子会社である株式会社ピーアンドエフ、株式会社ジンジブ（旧事業子会社）、株式会社社長室を吸収合併消滅会社としてグループ内組織再編を実施いたしました。高卒就職支援事業に一本化するとともに、同日に株式会社人と未来グループの社名を株式会社ジンジブに変更しております。
（注）当社は当該組織再編前「株式会社人と未来グループ」という持株会社であり、100％事業子会社として「株式
会社ピーアンドエフ」、「株式会社ジンジブ」、「株式会社社長室」という３社が存在しておりましたが、
2020年１月をもって事業子会社を吸収合併、社名を「株式会社ジンジブ」に変更しております。そのため事業
子会社であった吸収合併前の株式会社ジンジブは「株式会社ジンジブ（旧事業子会社）」と表記いたします。
当社設立前の経緯及び設立以降の主な沿革は、以下のとおりであります。
商号の変更・合併
|
商号 |
設立 |
解散・合併 |
|
株式会社ピーアンドエフ |
1999年７月２日 ※有限会社ピーアンドエフの設立日 |
2020年１月１日株式会社人と未来グループに合併 |
|
株式会社ジンジブ ※旧事業子会社 |
2014年２月28日 |
2020年１月１日株式会社人と未来グループに合併 |
|
株式会社人と未来グループ ※現在の当社（株式会社ジンジブ）となります。 |
2015年３月23日 |
2020年１月１日子会社３社（株式会社ピーアンドエフ、株式会社ジンジブ、株式会社社長室）を吸収合併し、株式会社人と未来グループから株式会社ジンジブへ社名変更 |
|
株式会社社長室 |
2018年６月１日 |
2020年１月１日株式会社人と未来グループに合併 |
（グループ内の変遷）
当社グループの沿革は以下のとおりであります。
|
年月 |
概要 |
|
1999年７月 |
大阪府枚方市において、有限会社ピーアンドエフを設立 |
|
2001年９月 |
有限会社ピーアンドエフを株式会社ピーアンドエフへ組織変更 |
|
株式会社ピーアンドエフ大阪本社を大阪府大阪市中央区へ移転 |
|
|
2002年８月 |
株式会社ピーアンドエフ東京支店を東京都中野区に開設 |
|
2005年５月 |
株式会社ピーアンドエフ東京支店を東京都千代田区へ移転 |
|
2012年１月 |
Webプロモーション業を行うことを目的に、株式会社ピーアンドエフと株式会社ウィルグループと共同出資（出資当時の出資比率81％）により、株式会社ミライヘを設立 |
|
2013年１月 |
株式会社ピーアンドエフ東京支店を東京都港区へ移転 |
|
2013年３月 |
株式会社ピーアンドエフ100％子会社として株式会社ピーアンドエフ・クリエイツ（広告印刷物の企画編集業）を設立 |
|
2013年８月 |
株式会社ピーアンドエフが株式会社エグゼクティブスタイル（衣服販売業）の株式を取得、株式会社エグゼクティブスタイルを株式会社ピーアンドエフの100％子会社化 |
|
2014年２月 |
若手人材不足という社会課題解決を目的に、株式会社ジンジブ（旧事業子会社）を株式会社ピーアンドエフの100％子会社として設立し、人材紹介事業を開始 |
|
2014年５月 |
株式会社ピーアンドエフが株式会社ウィルグループから株式会社ミライエの株式を取得し、株式会社ミライエを株式会社ピーアンドエフの100％子会社化 |
|
2015年３月 |
東京都港区を本社に、持株会社である株式会社人と未来グループ設立。株式会社ピーアンドエフの100％子会社である株式会社ジンジブ（旧事業子会社）とともに株式会社ピーアンドエフを100％子会社化 |
|
株式会社ミライヘ（Webプロモーション業）を解散 |
|
|
株式会社エグゼクティブスタイル（衣服販売業）を解散 |
|
|
株式会社ピーアンドエフ・クリエイツ（広告印刷物の企画編集業）を解散 |
|
|
2015年４月 |
株式会社ピーアンドエフ株式の現物配当として、株式会社人と未来グループが株式会社ピーアンドエフより株式会社ジンジブ（旧事業子会社）の株式を取得 |
|
2015年７月 |
株式会社ジンジブ（旧事業子会社）にてプライバシーマーク取得 |
|
2015年８月 |
株式会社ジンジブ（旧事業子会社）にて、高校生のための新卒求人サイト「JOBドラフト」をスタートし、高校生のための新卒採用支援事業をスタート |
|
2016年６月 |
株式会社人と未来グループ100％子会社として株式会社Pridge（動画制作業）の株式を取得 |
|
2016年10月 |
株式会社Pridgeの子会社株式の譲渡によりグループから離脱 |
|
2016年12月 |
株式会社人と未来グループ100％子会社として株式会社保険モバイル（移動体通信業）を設立 |
|
2017年６月 |
株式会社保険モバイル（移動体通信業）を解散 |
|
2018年２月 |
エリア拡大を目的に、株式会社ジンジブ（旧事業子会社）福岡支店を福岡県福岡市に開設 |
|
2018年５月 |
株式会社ジンジブ（旧事業子会社）にて企業人事向け高校生採用メディア「高卒採用Lab」をスタート |
|
2018年６月 |
40代以上の転職環境の向上を目的に、株式会社社長室を設立 |
|
2019年４月 |
株式会社ジンジブ（旧事業子会社）にてサービス認知向上を目的として「JOBドラフト」を「ジョブドラフト」に名称変更 |
|
株式会社ジンジブ（旧事業子会社）にて研修と定着支援を目的とした「ルーキーズクラブ」を提供開始 |
|
|
エリア拡大を目的に、株式会社ジンジブ（旧事業子会社）名古屋支店を愛知県名古屋市に開設 |
|
|
2019年７月 |
株式会社ジンジブ（旧事業子会社）にて高校生のための合同企業説明会「ジョブドラフトFes」を提供開始 |
|
2020年１月 |
高校生のための新卒支援事業に集中するため、グループ内組織再編 株式会社人と未来グループを存続会社、株式会社ピーアンドエフ、株式会社ジンジブ（旧事業子会社）、株式会社社長室を消滅会社として吸収合併を実施 また、同日に株式会社人と未来グループの社名を株式会社ジンジブに変更 |
|
2021年４月 |
株式会社ジンジブ本社を東京都港区から大阪府大阪市中央区へ移転 |
|
2021年５月 |
組織サーベイの事業開発を行う株式会社サンボウから同社が営むHRテック事業（現：ジョブドラフトSurvey）を譲受 |
|
2022年１月 |
デジタルマーケティング人材の育成研修を提供する株式会社ＤＭＵを子会社化 |
|
2022年３月 |
株式会社ＤＭＵを吸収合併 |
|
2022年４月 |
高校での就職サポートやキャリア教育を支援する「ジョブドラフトCareer」提供開始 |
|
エリア拡大を目的に、株式会社ジンジブ仙台支店を宮城県仙台市に開設 |
|
|
エリア拡大を目的に、株式会社ジンジブ広島支店を広島県広島市に開設 |
|
|
2022年６月 |
高校生が社会にどのような仕事があるのかを体験型で知る仕事体験イベント「おしごとフェア」提供開始 |
|
2022年８月 |
高校教員と企業が直接交流できる職業体験イベント「先生Fes」提供開始 |
|
2022年10月 |
高卒第二新卒・既卒生の就職・転職を支援する「ジョブドラフトNext」提供開始 |
|
2023年４月 |
エリア拡大を目的に、株式会社ジンジブ岡山支店を岡山県岡山市に開設 |
|
エリア拡大を目的に、株式会社ジンジブ新潟支店を新潟県新潟市に開設 |
|
|
エリア拡大を目的に、株式会社ジンジブ熊本支店を熊本県熊本市に開設 |
|
|
2023年６月 |
高校の就職活動のDX化を支援する「ジョブドラフトTeacher」提供開始 |
|
2023年９月 |
キャリア相談・リスキリング・就職支援を一体的に行い、これからを生きる10代20代のキャリアの可能性と選択肢を増やすリスキリング講座「ジョブドラフトSchool」提供開始 |
|
2023年12月 |
ジョブドラフト「Career」が「第13回キャリア教育アワード」（主催：経済産業省）にて優秀量を受賞 |
|
2024年３月 |
株式会社ジンジブ本社を大阪市中央区内にて移転 東京証券取引所グロース市場に株式を上場 |