東日本旅客鉄道

■勇翔2034
JR東日本グループが掲げるグループ経営ビジョンで、すべての人の心豊かな生活の実現に向け、「当たり前」を超えて持続的な成長を目指す中長期の指針です。

■ライフスタイル・トランスフォーメーション（LX）
移動や決済にとどまらず、新たな生活スタイルを創出し、お客さまや地域に日常・非日常の「体験価値（ライフ・バリュー）」を提供するJR東日本グループが目指す価値創造の概念です。

■「四方良し」の経営
「安心」「感動」をステークホルダー（お客さま・地域の皆さま、株主・投資家の皆さま、グループで働く社員・家族）にお届けし、得られた利益を還元するとともに次なる成長へ振り向ける経営方針です。

■J-TOD
JR East-Transit Oriented Developmentの略で、モビリティと生活ソリューションのシナジーを活かしたJR東日本グループならではの「鉄道ネットワーク型まちづくり」を意味します。

■Suica Renaissance
Suicaを従来の「移動と少額決済のデバイス」から、移動・買い物・居住・医療・金融など日常生活全般のあらゆるニーズを満たす「生活のデバイス」へと進化させる構想です。

■はこビュン
新幹線や在来線特急などの旅客列車を活用し、鮮度保持や速達性を強みとして地域と都市をつなぐJR東日本グループの列車荷物輸送サービスです。

■PRIDE & INTEGRITY
モビリティ事業における中長期成長戦略で、安全レベルの向上、収益力向上・社会課題解決、技術革新・構造改革、社員の働き方改革の4つのアプローチを通じて新たな価値を創出する戦略です。

■Beyond the Border
生活ソリューション領域における中長期ビジネス成長戦略で、重層的でリアルなネットワークと進化するSuicaやDXを融合させ、日常・非日常の体験価値を創造する戦略です。

■LX資金
技術革新によってLXの世界観を実現するために設けられた資金枠で、実現性が不確実な技術であっても将来の社会や事業のあり方を大きく変え得る革新的な技術開発や社会実装に挑戦するための仕組みです。

■どこトレダイヤル
生成AIを活用した電話自動音声アシスタントにより、アプリ操作に不慣れなお客さまでも電話で列車の遅れや走行位置などの運行情報を確認できるサービスです。