2026.06.18更新
用語解説
価値創造に関する情報ソースがAIによって要約されています。
情報ソース:
CHIYODA REPORT 2025
■技術による社会への奉仕
千代田化工建設の創業の理念です。高度な技術力を使い、社会が抱える課題に応えることを企業の原点として示した言葉です。
■社会の“かなえたい”を共創する
千代田化工建設のパーパスです。社会や顧客が実現したい未来に寄り添い、同社のエンジニアリング力と関係者との協力で実現を支える考え方です。
■EPC
「Engineering、Procurement、Construction」の略称です。プラントなどの設備について、設計、調達、建設を一体で担う事業を指します。千代田化工建設の中核事業です。
■Non-EPC
EPC以外の事業を指す同社の経営計画上の区分です。設計・調達・建設に限らず、事業共創や運転支援、保守、事業投資などを通じて収益源を広げる領域です。
■事業共創
顧客の構想段階から関わり、プロセス開発、運転・保守、事業運営まで踏み込んで価値をつくる取り組みです。請負型のEPCから一歩進み、顧客と一緒に事業を育てる考え方です。
■ソリューションパートナー
従来のEPCだけでなく、プロジェクトの構想段階から事後工程まで一貫して関わる存在を指します。顧客の課題に対し、建設だけでなく幅広い解決策を提供する姿を表しています。
■O&M-X
プラントの運転・保守に関わる領域を発展させた事業領域です。既存設備の維持や更新、運転支援を通じて、産業基盤を支える取り組みとして位置づけられています。
■植物バイオファウンドリ
植物を用いて有用物質を生産する技術の実用化開発を支援する設備・サービスです。医薬品、再生医療等製品、化粧品、機能性食品などの生産に役立つ可能性があります。
■国際間水素サプライチェーン
水素を大規模に輸送・貯蔵し、国をまたいで供給する仕組みです。千代田化工建設は水素社会の早期実現に向け、この実証を世界に先駆けて完了したと説明しています。
■10年の計
若手・中堅社員を中心に、会社の5年後、10年後を自分ごととして考えるために立ち上げたプロジェクトです。現場の声を経営計画に反映するための取り組みです。
■自己変革
経営計画2025の中心テーマです。海外大型案件への依存を見直し、収益構造を安定化させ、事業共創や人財拡充を進めるために会社自身が変わることを意味します。
■One for All, All for One
太田光治がCEOメッセージで座右の銘として示した言葉です。全社一丸となって自己変革を進める姿勢を表しています。
千代田化工建設の創業の理念です。高度な技術力を使い、社会が抱える課題に応えることを企業の原点として示した言葉です。
■社会の“かなえたい”を共創する
千代田化工建設のパーパスです。社会や顧客が実現したい未来に寄り添い、同社のエンジニアリング力と関係者との協力で実現を支える考え方です。
■EPC
「Engineering、Procurement、Construction」の略称です。プラントなどの設備について、設計、調達、建設を一体で担う事業を指します。千代田化工建設の中核事業です。
■Non-EPC
EPC以外の事業を指す同社の経営計画上の区分です。設計・調達・建設に限らず、事業共創や運転支援、保守、事業投資などを通じて収益源を広げる領域です。
■事業共創
顧客の構想段階から関わり、プロセス開発、運転・保守、事業運営まで踏み込んで価値をつくる取り組みです。請負型のEPCから一歩進み、顧客と一緒に事業を育てる考え方です。
■ソリューションパートナー
従来のEPCだけでなく、プロジェクトの構想段階から事後工程まで一貫して関わる存在を指します。顧客の課題に対し、建設だけでなく幅広い解決策を提供する姿を表しています。
■O&M-X
プラントの運転・保守に関わる領域を発展させた事業領域です。既存設備の維持や更新、運転支援を通じて、産業基盤を支える取り組みとして位置づけられています。
■植物バイオファウンドリ
植物を用いて有用物質を生産する技術の実用化開発を支援する設備・サービスです。医薬品、再生医療等製品、化粧品、機能性食品などの生産に役立つ可能性があります。
■国際間水素サプライチェーン
水素を大規模に輸送・貯蔵し、国をまたいで供給する仕組みです。千代田化工建設は水素社会の早期実現に向け、この実証を世界に先駆けて完了したと説明しています。
■10年の計
若手・中堅社員を中心に、会社の5年後、10年後を自分ごととして考えるために立ち上げたプロジェクトです。現場の声を経営計画に反映するための取り組みです。
■自己変革
経営計画2025の中心テーマです。海外大型案件への依存を見直し、収益構造を安定化させ、事業共創や人財拡充を進めるために会社自身が変わることを意味します。
■One for All, All for One
太田光治がCEOメッセージで座右の銘として示した言葉です。全社一丸となって自己変革を進める姿勢を表しています。