朝日放送グループホールディングス

■More Local More Global Be Original
朝日放送グループが中期経営計画で掲げる「将来のありたい姿」です。地域（Local）で生み出す独自の熱量とコンテンツ（Be Original）を起点とし、全国や世界（More Global）へ波及させていく成長戦略のコンセプトを表しています。

■独創的IP
完成した映像作品やキャラクターにとどまらず、アイデアやコンセプトから生まれ、映像・イベント・商品・住宅展示場などの体験型施設といったプロダクトとして世に現れるすべての知的財産を指す、グループ独自の概念です。

■共創の力
自自のリソースだけに固執せず、外部のパートナーや関係先と互いの強みやアセットを掛け合わせることで、単独では届かない新たなリーチやスケールの大きな価値を生み出す力のことです。

■Rising Forever
コーポレートロゴに込められたテーマです。伸び続ける右肩上がりのラインでスピード感や未来志向を表現し、コーポレートカラーの「Sunrise Orange」で躍動感と先進性を表しています。

■アスミライプロジェクト
「今日より良いアスのために、ミライのために、できることを続けていく」をテーマに、番組制作やイベントなどを通じてサステナブルな社会の実現を目指す、グループの社会課題解決型の取り組みです。

■バーチャル高校野球
朝日新聞社が持つ全国高等学校野球選手権大会のブランドと、朝日放送グループの映像取材力やシステム構築技術を掛け合わせ、地方大会から全国大会までの試合をライブ配信等で届けるサービスです。

■ABCキャリアコンパス
全部署の職務内容や得られる経験・スキルなどの情報を従業員に公開し、社員一人ひとりが主体的にキャリアをデザインできるように支援する社内仕組みです。

■ABCカレッジ
グループ従業員の学びと交流の場として、各社のナレッジ共有や社外講師による講演会、交流会などを通じてグループ全体の相互理解と連携活性化を図る取り組みです。

■朝日放送信条
1966年に開局15周年を機に制定された信条です。地域社会とともに歩み社会の信頼にこたえる姿勢や、平和・自由・公正な報道といった番組や広告のあり方を指し示すグループの原点です。