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-
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東証スタンダード
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福証
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業界
水産・農林業
鉱業
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食料品
繊維製品
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化学
医薬品
石油・石炭製品
ゴム製品
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コーポレートストーリー
あり
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DDD
DD
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詳細条件
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-
億円
自己資本比率
%
-
%
営業利益率
%
-
%
当期純利益
%
-
%
配当性向
%
-
%
代表者の年齢
〜20代
30代
40代
50代
60代
70代〜
代表者の議決権保有数
〜5%
5〜20%
20〜40%
40〜60%
60%〜
社員平均年齢(単体)
〜20代
30代
40代
50代
60代〜
社員平均勤続年数(単体)
〜3年
3〜5年
5〜10年
10〜15年
15年〜
社員平均年収(単体)
万円
-
万円
社員数(単体)
人
-
人
社員数(連結)
人
-
人
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実績PER
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(%)
売上
(億円)
7940
1
ウェーブロックホールディングス
2025.01.13 14:22
ウェーブロックホールディングス株式会社(7940・スタンダード)2025年3月期第2四半期(中間期)決算説明会
ek_j3zwm2
基本的には金属調加飾フィルムの新調に注目すべきなんだろう。季節性なく順調にQ毎に売上を伸ばしている。一方でさらっと振れただけの遮熱・遮光の製品はもっと知りたい気がした。一般消費者向けの転用製品とか。ま...
0
東証スタンダード
化学
なし
-
A
0.3
12.9
2.8
236
5139
2
オープンワーク
2024.10.17 15:12
【IRTV 5139】オープンワーク/ひとりひとりが輝く、ジョブマーケットを創る。
たこ
非常に興味深い内容でした!
0
東証グロース
情報・通信業
なし
-
AA
2.5
21.5
35
5139
2
オープンワーク
2024.10.18 21:11
【IRTV 5139】オープンワーク/ひとりひとりが輝く、ジョブマーケットを創る。
つばめ
オープンワークは、企業内の労働環境や従業員の働きがいといった外形的に見えないインサイトを社名の通りオープンにしたことで、求職者の役立つデータベースを構築しただけでなく、企業側にも言行一致で社員を大切に...
1
東証グロース
情報・通信業
なし
-
AA
2.5
21.5
35
5139
2
オープンワーク
2024.12.13 13:58
【IRTV 5139】オープンワーク/ひとりひとりが輝く、ジョブマーケットを創る。
i2miho
「さあ、自由に生きよう。働きがいをすべての人へ」についてウェルビーイング経営についての企業評価の観点を提供いただけると投資銘柄の参考となります。世の中をWell-beingにする事業を対象に投資を行な...
1
東証グロース
情報・通信業
なし
-
AA
2.5
21.5
35
5139
2
オープンワーク
2024.12.13 16:31
【IRTV 5139】オープンワーク/ひとりひとりが輝く、ジョブマーケットを創る。
Shimo814
オープンワークが展開する「会社の口コミ・評価プラットフォーム」は、転職市場における情報の非対称性を解消し、より透明性の高い労働市場を創造するという点で、極めて意義深い事業だと評価できます。特に、実際の...
0
東証グロース
情報・通信業
なし
-
AA
2.5
21.5
35
5139
2
オープンワーク
2024.12.13 21:44
【IRTV 5139】オープンワーク/ひとりひとりが輝く、ジョブマーケットを創る。
アマガ・エル
日本は”働き甲斐”ランキングにおいて世界最下位という結果は、改めて日本人が生き生きできない、幸福感を得られない最大の要因だと認識させられました。オープンワークは、そんな閉塞感に満ち満ちた日本社会に新風...
0
東証グロース
情報・通信業
なし
-
AA
2.5
21.5
35
5139
2
オープンワーク
2024.12.13 22:52
【IRTV 5139】オープンワーク/ひとりひとりが輝く、ジョブマーケットを創る。
ek_xy34zx
あまりジョブマーケットについては詳しくありませんでしたが、少子化、人手不足をなんとなく感じでおり、中途入社する社員さんもこのような情報を得て活動していたのかと納得しました。特にオープンワークの「会社の...
0
東証グロース
情報・通信業
なし
-
AA
2.5
21.5
35
5139
2
オープンワーク
2024.12.14 08:15
【IRTV 5139】オープンワーク/ひとりひとりが輝く、ジョブマーケットを創る。
ek_2j21y0
オープンワークの企業概要と経営戦略を見て、私はこの会社が非常に先進的で顧客中心のサービス提供に注力していることに感心しました。特にイノベーションとグローバル展開への強い意欲が印象的で、これからの成長が...
0
東証グロース
情報・通信業
なし
-
AA
2.5
21.5
35
5139
2
オープンワーク
2024.12.14 08:48
【IRTV 5139】オープンワーク/ひとりひとりが輝く、ジョブマーケットを創る。
ek_myymyo
企業にとってもEmployer Brandingの重要なプラットフォームとして機能し、優秀な人材の獲得や組織文化の改善に向けた有益なフィードバックを得られる場となっています。近年の人材獲得競争の激化や...
0
東証グロース
情報・通信業
なし
-
AA
2.5
21.5
35
5139
2
オープンワーク
2024.12.14 09:17
【IRTV 5139】オープンワーク/ひとりひとりが輝く、ジョブマーケットを創る。
しず~
事業リスクとして、主に以下を挙げていることがわかりました。外部要因では、①ユーザー獲得数が検索エンジン仕様変更や競合他社の認知度向上による影響を受ける可能性があります。特に、人材サービス業界は競争が激...
0
東証グロース
情報・通信業
なし
-
AA
2.5
21.5
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